ALGECIRAS. - La polémica que rodea a los trabajadores de Algesa que llevan más de nueve años en la empresa encadenando contratos temporales, hace tiempo que ha dado el salto a la arena política. Los anuncios del equipo de gobierno sobre la intención de dar estabilidad laboral a la plantilla, chocan con la preocupación de la propia plantilla, y las críticas que llegan desde determinados partidos políticos. UPyD ha sido el último en señalar que hay que dar una solución a esta problemática, que consideran "habitual del bipartidismo" y que supone un fraude de ley. Como prueba, ponen sobre la mesa las sentencias judiciales que obligan al Ayuntamiento de Algeciras a reconocer la antigüedad de los trabajadores, y a indemnizarles por despido improcedente. Para UPyD la reciente convocatoria de 119 plazas a concurso por Algesa es la prueba evidente de que la entidad requiere de personal y que en los últimos años ha suplido dicha necesidad con concatenación de contratos temporales a través de planes de choques y estructurales. La formación magenta ha celebrado esta medida, pero entiende que no debe sustituir al reconocimiento por parte de la empresa de los derechos que la legislación laboral reconoce a los trabajadores indefinidos, y que en cualquier caso la antigüedad de estos debería ser computable a efectos de méritos para cualquier tipo de concurso. Para terminar, el coordinador local de UPyD, José Luis Fernández Núñez, ha mostrado el apoyo de la formación magenta a los trabajadores despedidos y ha confirmado su presencia en las concentraciones que este colectivo tiene programa en las próximas semanas. Igualmente, exige la dimisión del actual delegado de Limpieza, Luis Ángel Fernández.