CCOO alerta del posible cierre de la piscina de Los Barrios por parte de Ociosur

LOS BARRIOS. - Desde la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO han manifestado su oposición frontal al expediente presentado por la empresa y que supondría la suspensión de los contratos de ocho trabajadores y la reducción de la jornada laboral a otros cuatro; por cuanto en la práctica supondría el cese de la prestación del servicio de la piscina y por ende un incumplimiento grave y flagrante del pliego de condiciones que rige la concesión del mismo. La empresa ha anunciado a los trabajadores que suspenderá sus contratos el próximo jueves, por lo que ese día quedará interrumpida la prestación de este servicio. “OCIOSUR pretende una ficción legal con este ERE y quiere utilizar a los trabajadores y a los usuarios del servicio como rehenes de una estrategia empresarial inaceptable, y a la que la plantilla y este sindicato se va a oponer con todas la armas a su alcance” afirmaba el portavoz de la FSC-CCOO, Miguel Alberto Díaz. La representación de los trabajadores han denunciado la mala fe con la que la dirección de la empresa ha obrado en este proceso de negociación, rechazando todas y cada una de las propuesta de acuerdo presentadas por la parte social, en lo que han calificado como una actitud preconcebida de abortar cualquier salida negociada a este conflicto. “Han llegado al extremo echarse para atrás en un principio de acuerdo que satisfacía los requerimientos de ambas partes y que contaba con el beneplácito de los responsables municipales”. CCOO y la representación legal de los trabajadores han dirigido un escrito al alcalde, Jorge Romero, en el que le trasladan lo acontecido; le comunican que la empresa va a suspender el servicio contraviniendo el pliego de condiciones de la concesión y le solicitan una intervención urgente que permita salvaguardar los derechos de la plantilla y de los más de dos mil usuarios de este servicios público. “Condenamos esta actitud empresarial por cuanto demuestra una absoluta falta de responsabilidad y de ganas de alcanzar una solución negociada a un conflicto que repercutirá de manera muy negativa en los trabajadores y en los usuarios” concluía Miguel Alberto Díaz.